Спрос на менеджеров по стратегии вырос на 175% — это максимум на рынке труда за последние месяцы. Эти данные публиковали РИА Новости со ссылкой на результаты внутренних отраслевых мониторингов. Маляры и отделочники при этом выросли на 118%. Разрыв между кабинетами и стройплощадками стирается быстрее, чем предполагалось.

Рынок найма перестраивается в нескольких направлениях одновременно. Автомеханики, строители и электрики возглавляют список рабочих специальностей в дефиците. Компании также активно ищут электромонтажников, автослесарей, водителей и экспедиторов. Руководители филиалов попали в топ по запросам работодателей. Нехватка кадров затронула и управленческий уровень.

Аналитики видят две причины перекоса. Первая — реальная нехватка специалистов: уходит на пенсию поколение, закрываются профессии. Вторая — бизнес копит запас на случай сбоев. Экономисты считают, что такие темпы найма указывают на подготовку к расширению. Другие уверены: компании просто боятся будущего и набирают вперёд.

При этом рост спроса на стратегов на 175% не означает роста зарплат. Многие работодатели ищут менеджеров за те же оклады, что и полгода назад. Для опытного кандидата это окно возможностей: консультант может выбрать между тремя предложениями. Для свежих выпускников же конкуренция вырастет в разы.

Если вы до сих пор выбираете между работой в офисе и на стройке, не нужно тратить недели на сравнение вакансий. Разобраться, какая специальность сейчас выгоднее, поможет нейросеть AiGENDA — подберёт варианты под ваш опыт и рынок. Первый запрос — бесплатно. Если понравится, сами выберете условия.