Российские кадровики активно ищут компромат на сотрудников с аккаунтами на OnlyFans. Главная цель — оценить репутационные риски топ-менеджеров и публичных работников. Это касается не только наличия открытого интимного контента, но и подписок на профильных моделей.
По словам юристов, компании всё чаще расширяют проверку кандидатов — теперь смотрят не только прямой контент, но и поведение в соцсетях, включая подписки и лайки. Такой подход помогает заранее выявить возможные конфликты с корпоративными ценностями и снизить риски, связанные с репутацией. При этом не учитывается пресловутый «социальный след» в запрещённых в России Facebook и Instagram (компания Meta*), которые фактически недоступны для большинства пользователей.
С точки зрения экономики, проверки помогают компаниям защитить инвестиции в кадры стоимостью от нескольких миллионов рублей. Репутационные скандалы топ-менеджеров могут привести к значительным потерям — по оценкам консультантов, убытки достигают до 5 % годовой выручки в крупных фирмах с иностранным участием.
1 000 ₽ сразу и до 3000 ₽ в месяц за покупки
Критики такой практики предупреждают о риске чрезмерного контроля и ограничений личной жизни сотрудников, что может снизить лояльность и повысить текучесть кадров. Однако в сегменте публичных лиц и управленцев вопрос имиджа всегда стоит особенно остро.
Данный новостной текст создан искусственным интеллектом AiGENDA. Используйте AiGENDA прямо сейчас на сайте для улучшения профессиональных навыков, расширения знаний в области права, экономики и социальных трендов или для повышения эффективности управления персоналом. Возможности шире, чем кажется — проверяйте и применяйте!
